Согласно данным опроса, проведенного Авито Работа в преддверии Интернационального денька глухих (27 сентября), 56% обитателей Санкт-Петербурга убеждены, что им будет уютно работать с сотрудниками, у каких есть нарушения слуха. Подавляющее большая часть респондентов (83%), встречавших слабослышащих и неслышащих служащих, считают, что свойство их работы не зависит от данной индивидуальности.
Вопросец трудоустройства людей с инвалидностью в Рф как и раньше стоит остро — они сталкиваются со сложностями в получении высшего либо проф образования, ограниченным выбором доступных профессий, предубеждением работодателей и коллег. Аналитики Авито Работы опросили 10 000 россиян со всех уголков страны старше 18 лет, чтоб узнать, встречали ли они работников с нарушениями слуха и в которых сферах деятельности, как они оценивают свойство их работы и способности трудоустройства, также готовы ли они работать со слабослышащими и неслышащими сотрудниками. Опрос проходил 21-23 сентября 2020 года.
Тихое пространство: кем работают глухие и слабослышащие в Санкт-Петербурге
Большая часть респондентов (55) отметили, что встречали слабослышащих либо глухих работников, 35% с ними не сталкивались, ещё 10% затруднились ответить.
В Санкт-Петербурге большая часть опрошенных отметили, что глухие почаще всего работают в профессиях, не требующих особых способностей (35%), кассирами в гипермаркетах (27%) и в рабочих профессиях (17%).
В Москве респонденты почаще всего встречают неслышащих служащих на позиции кассиров в гипермаркетах (42%), в профессиях, не требующих особых способностей (29%), также доставщиков заказов, готовой пищи либо товаров (17%).
В городах-миллионниках респонденты встречали глухих работников в профессиях, не требующих особых способностей (35%), на кассах в гипермаркетах (27%), также в такси (22%).
Подавляющее большая часть россиян (87%) позитивно оценивают свойство работы служащих с нарушениями слуха — 65% опрошенных считают, что оно не ужаснее, чем у слышащих работников, 13% — что оно лучше, а 9% — что оно намного лучше.
В Санкт-Петербурге ситуация подобная — 83% позитивно оценивают свойство работы служащих с нарушениями слуха, причём 68% опрошенных считают, что оно не ужаснее, чем у слышащих работников, 11% — что оно лучше, и 4% — что оно намного лучше.
Данная тенденция выслеживается во всех городках, где проводилось исследование, а более позитивно труд работников с нарушениями слуха оценили респонденты Омска и Челябинска — по 14% опрошенных в этих городках считают, что свойство работы глухих намного лучше, чем у других работников без нарушения слуха.
Трудоустройство: готовы ли россияне работать с неслышащими сотрудниками?
Невзирая на то, что за крайние 5 лет при поддержке Всероссийского общества глухих было предпринято много шагов, направленных на решение вопросцев социальной реабилитации и трудоустройства инвалидов по слуху (а именно, снят ряд ограничений на их трудоустройство), неувязка как и раньше стоит довольно остро.
Большая часть респондентов с сиим согласны — 69% опрошенных обитателей Санкт-Петербурга считают, что людям с инвалидностью, связанной с нарушениями слуха, трудно отыскать работу. Так же считают 67% россиян, 67% москвичей и 66% респондентов в городах-миллионниках.
При всем этом большая часть опрошенных в Санкт-Петербурге — 56% — готовы работать в одном коллективе с неслышащим либо слабослышащим сотрудником и считают, что им это было бы уютно. Ещё 24% респондентов подразумевают, что им было бы неуютно, а 19% затруднились ответить.
Источник: